A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara a Kienbaum személyzeti tanácsadó céggel évről évre elkészíti Bérezési tanulmányát, amely a német hátterű magyarországi cégek fizetéseit veszi nagyító alá. A legújabb, idén megjelent kiadványból most a HR területen kínált összegeket gyűjtöttük ki.

Hetedik alkalommal publikálta fizetési felmérését a Hays Hungary személyzeti tanácsadó. A március 21-én bemutatott kiadványban a minimum, a maximum és az átlagos bruttó havi fizetéseket mutatja be 13 szakmacsoportban a teljes munkaidős pozíciókra vonatkozóan. Az adatok a Hays Hungary több száz toborzó projektjéből származnak. Most a HR-es pozíciókból szemlézünk néhány érdekes adatot.

A kecskeméti autógyár példája jól mutatja, hogyan tud egy presztízsmárka élményt adni munkavállalóinak és erősíteni a cég iránti elköteleződést. A Mercedes kivitte munkavállalóit és a családtagokat a Hungaroringre, ahol a német túraautó-bajnokság, a DTM futamát rendezték.

Forró témát jár körül a HR Portál október 24-i konferenciája. Az egyre súlyosabb munkaerőhiány idején a HR-t és a cégvezetőket mind jobban foglalkoztatja a kérdés: „Hogyan tartsam meg és hogyan motiváljam munkatársaimat?”. A pénz már rég kevés. Szakértők járják körül a témát, céges előadók mutatják be jó gyakorlataikat. A „Babér Panoráma” című rendezvényre már lehet jelentkezni. A Monster partnerei a jelentkezési díjból 15 százalék kedvezményt kapnak, csupán az 'Üzenet' rovatba írják be, hogy "MONSTER15". Egy kis előzetes.

A közelmúltban jelent meg a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat éves, szakmánkénti kereseti statisztikája. Annak néztünk utána, hogy a HR különböző területein mekkora összegeket keresnek az alkalmazottak.

Jelentős változások lesznek jövőre a béren kívüli juttatásokban. Jön a kedvezőbb adózású készpénz, bővül az adómentes elemek köre, egy sor más juttatás adóterhe viszont emelkedik. Hogyan lehet ebből a maximumot kihozni? Fata László cafeteria szakértő, a Personal Hungary Emberierőforrás-menedzsment Szakkiállítás bérek és juttatások területének felelős szakértője válaszol.

Negyven bérlakást adott át munkavállalói számára a kecskeméti Mercedes-Benz gyár ünnepélyes keretek között. Ezeket a dolgozók kedvezményesen bérelhetik.  

Munkavállalónként évi bruttó 313 ezer forint az átlagos cafeteriajuttatás Magyarországon -  derül ki egy most elkészült felmérésből. A legnépszerűbb elem a SZÉP-kártya, a teljesen adómentes sportbelépő a középmezőnyben, internetelőfizetést pedig szinte senki sem választ.